Interne communicatie is van alle teams en alle lagen in de organisatie. Immers, iedereen communiceert. Het is een specialisme en het boeit mij enorm.

Eerst de basis op orde
Wil je de interne communicatie verbeteren? Ik help er graag bij.

• Verspil niet! Kijk goed welke communicatiekracht er al in huis is.
• Zijn er collega’s die excelleren in schrijven, presenteren, organiseren? Zet hun kwaliteiten in.
• Organiseer feedback en intervisie.
• Biedt een cursus of coaching aan.
• Zijn de middelen in orde: nieuwsbrief, intranet, werkoverleg, et cetera. Zijn ze effectief? Worden ze efficiënt gemaakt?
• Vertoont de manager goed voorbeeldgedrag?

Medewerkers bewegen alle kanten op. De communicatieve leider maakt goed contact: weet wat er leeft en speelt, spreekt klare taal. Het verkleint de kans op ‘loszingen’ en miscommunicatie.